Conselho Social discute a trajetória de atuação na cooperativa
As diferentes gerações e as possibilidades de evolução de carreira na Unimed-BH. Estes foram os temas discutidos na reunião do Conselho Social realizado na última terça, dia 27, em reunião híbrida.
Ainda antes de entrar na temática do encontro, o diretor-presidente, Frederico Peret, destacou os riscos para a cooperativa associados a sansão da Lei 14.454/22, em 21 de setembro, que obriga planos de saúde a cobrirem tratamentos fora do rol da ANS.
Frederico apresentou o posicionamento da Unimed do Brasil, que deve ser seguido pelas singulares, e reforçou a necessidade do olhar atento e criterioso dos médicos: “O que está em risco é a sustentabilidade econômico-financeira da cooperativa. Por isso, precisamos que cada cooperado tenha responsabilidade e zele pelo controle dos custos assistenciais”, resumiu. Clique aqui para entender melhor o assunto.
Gerações e carreira
Entrando na temática da reunião, para apoiar na discussão, o especialista em desenvolvimento de pessoas Rafael Nunes ministrou uma palestra sobre a integração geracional, destacando os desafios e oportunidades dessa dinâmica, além das necessidades de adaptação.
Logo após, Frederico Peret apresentou os dados geracionais dos cooperados e o relatório da escuta de novos cooperados sobre a atuação na cooperativa e o plano de ideias cocriado no Mosaico Criativo, realizado em julho com 13 cooperados com até 5 anos de cooperação.
E foi a proposta cocriada na oficina que foi levada para a discussão em grupos. Os participantes foram divididos em 12 grupos, onde cada um debateu algumas das propostas sugeridas para três momentos: início da atuação, durante a atuação e encerramento da atuação na cooperativa. As proposições foram apresentadas pelos relatores de cada grupo que aprofundaram nas análises. “Os grupos trouxeram opiniões muito interessantes e que já nos deram alguns insights sobre iniciativas que podemos implantar”, avalia o diretor-presidente, Frederico Peret.
Ao final do encontro, a diretora de Relacionamento com o Cooperado, Mercês Fróes apresentou alguns informes com destaque para o as ações do Dia do Médico, Dias das Crianças e Prêmio InspirAÇÃO, além de já sugerir o bloqueio das agendas para o encontro de cooperados, que acontece dia 8 de novembro.